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Gast · Verfasst am: 08 Jan 2016 - 14:56

Hallo zusammen,

ich habe diese Woche eine Vollzeitstelle (nix mit Promotion) angetreten, würde aber gerne mein Gewerbe als Promoter weiterführen, da ich über die Jahre auch ziemlich viel Verantwortung übernommen habe. Mündlich wurde mir von meinem neuen Arbeitgeber bereits zugesichert, dass das okay ist, aber das muss ich noch schriftlich beantragen. Hat das schon mal einer von euch gemacht? Was muss in solch einem Schrieb dann drinstehen? Gibt es irgendetwas in Sachen Arbeitnehmerschutzgesetz, das ich bei dieser Konstellation beachten muss? Für jede Antwort bin ich dankbar.

Beste Grüße,
Daniel

npflip · Verfasst am: 08 Jan 2016 - 19:00

Du musst einfach nur eine schriftliche Genehmigung haben, damit Du auf der sicheren Seite bist. Wenn es nicht gerade der öffentliche Dienst ist (wo es Formulare dafür gibt), dann reicht ein kleiner Satz á la "Ich bitte um Genehmigung meines NEBENJobs" Ggf. noch Art oder Dauer rein, das ist abhängig vom Arbeitgeber.
Zu beachten wäre, dass
- Du keine Konkurrenzprodukte im Nebenerwerb vertreiben / promoten darfst
- die Selbstständigkeit zeitlich und vom Honorar her deutlich unter dem der Festanstellung liegen sollte (Stichwort Steuern & Sozialversicherung)
- Dein Festjob (recht sicher vertraglich geregelt) nicht unter der Nebentätigkeit leiden darf