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Gast
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 Verfasst am: 02 Jul 2011 - 23:14
Ich wurde unfairer-weise gekündigt, was soll ich tun? |
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Hallo alle zusammen,
Mein name ist Bouddy.
Ich erzähl euch ma meine Story: In der Weihnachtszeit im Dezember, wo viel los ist, habe ich viele Einsätze bekommen.
Ich arbeitete als Sales Promoter.
Ich habe Prospekte von meiner Agentur geschickt bekommen, die ich dann im Saturn Markt verteilen sollte, was ich auch tat.
Ich habe für Kodak Promotion gemacht, Drucker, an dem Tag.
Dann war ich kurz auf Toilette, kam zurück,....sieh mal einer an...doe Prospekte waren ALLE verschwunden. Als ich die Marktmitarbeiter darauf ansprach, hatten sie ein großes Fragezeichen auf der Stirn.
Ich suchte und suchte....wo fand ich alle Prospekte....?...Im Mülleimer nebenan.
Ich hab alle rausgeholt und hab mich deswegen beschwert, dann hieß es : " Tja, du darfst hier keine Prospekte einfach so verteilen..." Ich dann: " Warum? weswegen lässt ihr Promoter hier Promotion im Markt machen, wenn sie keine Werbung verteilen dürfen, wo ist da die Logik?" der da so: " Ja ist so und Punkt" Ich: Ok , dann habe ich Verständnis dafür. Dennoch hättest du es mir direkt sagen sollen anstatt die Prospekte einfach in den Müll zu werfen, das ist respektlos mir gegenüber, geht ihr alle so miteinander um?"
Dann kam nur noch ein lautes Schweigen....
Ich bin dann einfach geduldig geblieben, 2 Stunden später (ungefähr) , kam eine Kunde zu mir, die ich dan beraten hab. Sie war so überzeugt dass sie ihn kaufen wollte. Da ich aber von Kodak bin ( was man mir ansah) wollte sie sich noch eine "unparteiische" Meinung vom Marktmitarbeiter anhören. Ich stand da gerade in der Nähe, aber beide haben mich nicht bemerkt. Der Mitarbeiter sagte der Kundin :" Kaufen sie Epson oder Hp, aber auf keinen Fall Kodak"
Und er wusste ja bekanntlich dass ich Kodakpromoter war.
Das war extrem...sowas ist mir noch nie passiert...!
Dann als die Kundin mit Ihrem neuen HP Drucker weg war Richtung kasse, habe ich den jungen Mann zur Rede gestellt. Er antwortete in einem spöttischen Ton, dass es seine Meinung wäre und Meinungsfreiheit herrsche.
Ich dachte mir , alles hat seine Grenzen (AUCH MEINUNGSFREIHEIT) . Denn wenn man sie missbraucht um Unheil zu stiften, andere Menschen zu verleumden oder gar anderen das Leben schwer zu machen , ist das ganz klar was schlechtes. Dann hab ich ihn beschimpft, weil sie mich als Promoter wie ein Insekt oder sowas behandelt haben , ohne Recht auf Respekt.
Dann wurde ich ausm Markt nach Hause geschickt.
Kodak wurde natürlich sofort davon informiert, selbstverständlich wurde meine
Version des Geschehnis nicht angehört. Ich wurde dann fristlos von allen Einsätzen gestrichen.
Ich finde es schade, weil es 1 unfair war und 2. ich den job als Kodakpromoter liebe.
Was kann man dagegen tun damit ich meinen Sales Promoterjob wiedder bekomme? |
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Gast
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Verfasst am: 03 Jul 2011 - 22:31
Re: Agentur hat einen AUFTRAG abgesagt. |
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| mu-di hat Folgendes geschrieben: |
müssen mir die 2 tage vergütet werden oder nicht? Denn ich habe ja schwarz auf weiss einen Vertrag in der Hand. Die Agentur meint das Sie das mit dem Kunden abklären muss |
Wenn dir keine Ersatztage angeboten werden,steht dir selbstverständlich ein Schadenersatzanspruch zu.
Aufgrund der kurzfristigkeit beim ersten Tag 75%-100% und für den 2.ten Tag ca. 50% als Ausfallersatz. |
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Gast
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Verfasst am: 03 Jul 2011 - 22:45
Re: Ich wurde unfairer-weise gekündigt, was soll ich tun? |
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| Bouddy9 hat Folgendes geschrieben: |
Ich habe Prospekte von meiner Agentur geschickt bekommen, die ich dann im Saturn Markt verteilen sollte, was ich auch tat.
Ich habe für Kodak Promotion gemacht, Drucker, an dem Tag.
Dann war ich kurz auf Toilette, kam zurück,....sieh mal einer an...doe Prospekte waren ALLE verschwunden. Als ich die Marktmitarbeiter darauf ansprach, hatten sie ein großes Fragezeichen auf der Stirn.
Ich suchte und suchte....wo fand ich alle Prospekte....?...Im Mülleimer nebenan.
Ich hab alle rausgeholt und hab mich deswegen beschwert, dann hieß es : " Tja, du darfst hier keine Prospekte einfach so verteilen..." Ich dann: " Warum? weswegen lässt ihr Promoter hier Promotion im Markt machen, wenn sie keine Werbung verteilen dürfen, wo ist da die Logik?" der da so: " Ja ist so und Punkt" Ich: Ok , dann habe ich Verständnis dafür. Dennoch hättest du es mir direkt sagen sollen anstatt die Prospekte einfach in den Müll zu werfen, das ist respektlos mir gegenüber, geht ihr alle so miteinander um?"
Dann kam nur noch ein lautes Schweigen....
I |
Wie kommst du den darauf,dass du ohne Einwilligung des Geschäfts Prospekte verteilen kannst????Es gibt ein sog. Hausrecht und ich kenne kein Haus bei dem es einfach so etrlaubt ist.Es isr ja auch verständlich,den stell dir mal vor das würde jeder Hersteller (Promoter) machen.
| Zitat: | | Ich dachte mir , alles hat seine Grenzen (AUCH MEINUNGSFREIHEIT) . Denn wenn man sie missbraucht um Unheil zu stiften, andere Menschen zu verleumden oder gar anderen das Leben schwer zu machen , ist das ganz klar was schlechtes. Dann hab ich ihn beschimpft, weil sie mich als Promoter wie ein Insekt oder sowas behandelt haben , ohne Recht auf Respekt. |
Dann weist du ja jetzt,dasss du in den Häusern nur "Gast" bist von einer Fremdfirma.
Somit ist es immer ein geben und nehmen und man muss immer mit den Mitarbeitern "pfleglich" umgehen.
| Zitat: | Ich finde es schade, weil es 1 unfair war und 2. ich den job als Kodakpromoter liebe.
Was kann man dagegen tun damit ich meinen Sales Promoterjob wiedder bekomme? |
Du beschimpfst Mitarbeiter und fühlst dich unfair behandelt! 
Dann musst du auch immer an die Firma denken,für die du promotest!
Vom Aussendienst bis zur Marketingabteilung versucht man mit dem markt ein gutes Verhältnis zur pflegen,um gute Platzierungen und den Absatz zu gewährleisten und dann kommt einer wie du und macht einen als "Chefklugscheißer"! |
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Gast
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Verfasst am: 04 Jul 2011 - 0:03
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| Zitat: | "Dann weist du ja jetzt,dasss du in den Häusern nur "Gast" bist von einer Fremdfirma.
Somit ist es immer ein geben und nehmen und man muss immer mit den Mitarbeitern "pfleglich" umgehen."
Wieso siehste immer nur dein einen Punkt, haste dein Sinn für Gerechtigkeit während der Schulung verloren´??? Ich bitte dich, ....
Der hat meine Prospekte WEGGESCHMISSEN, und später nochmal frech den anderen Kunden mein Produkt schlechtgeredet. Wo soll ich mich da fair behandelt fühlen. Das ist resektloooos, Halli hallo ist hier irgendjemand da draußen der noch einen Gerechtigkeitssin hat???
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"Du beschimpfst Mitarbeiter und fühlst dich unfair behandelt!
Dann musst du auch immer an die Firma denken,für die du promotest!
Vom Aussendienst bis zur Marketingabteilung versucht man mit dem markt ein gutes Verhältnis zur pflegen,um gute Platzierungen und den Absatz zu gewährleisten und dann kommt einer wie du und macht einen als "Chefklugscheißer"!"
Du erinnerst ich an folgende typische Situation in der schule, eine Lehrerin dreht sich zur Tafel und schreibt da was auf. Währenddessen streiten zwei schüler. Es fing an dass der EINE den ANDEREN an den Haaren zog, die Lehrerin sah das nicht. Das wollte der ANDERE natürlich nicht auf sich sitzen lassen und packte den EINEN und zog ihn ebenfalls an den Haaren. Doch diesmal , zum nachteil des ANDEREN, hat sich die Lehrerin im "richtigen" augenblick herumgedreht und gesehen das der ANDERE den EINEN an den Haaren zog. Nur der ANDERE bekam einen Verweis, weil körperliche Gewalt verboten ist . Der ANDERE hat versucht und versucht es der Lehrerin zu erklären, dass er nicht schuld ist sondern der EINE angefangen hat. Doch die Lehrerin sagt: " Mir egal, hier wird nicht gekäpft und basta!"
Und du, moin Freund ,bist die Lehrerin, weil du nur die Fehler von mir siehst, obwohl ich nicht derjenige war der angefangen hat . nicht derjenige war der agiert hat, ich hab nur REagiert.
Und Außerdem war ich nicht derjenige der das Verhältnis vom Markt und der Agentur gestört hat.
Aber wie gesagt, du wurdest als Promoter so dermaßen manipuliert , dass du deine menschliche seite vergessen hat. die respekt, freundlichkeit und ehre zuteil sein werden soll in jeder gesellschaft in der du dich befindest. Ansonsten kommt es zum gegenteil des Friedens.
Nur durch gegenseitigen Respekt kann frieden herrschen.
Und nicht etwa nach deiner Auffassung, einfach alles in sich hineinfressen , respektlos behandelt werden, Prospekte im mülleimer,(anstatt einfach höflich mich entgegenzubringen dass das nicht gestattet ist) und am ende nochmal einen draufsetzen und Kunden von meinem Produkt fernhalten.
du bist echt....ach folgender smiley drückt das am besten aus
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Gast
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Verfasst am: 04 Jul 2011 - 0:37
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Hallo Edmerel,
vielen Dank für deine Antwort. Für den ersten Tag habe ich eine andere Stelle bekommen und für den 2. ten Tag habe ich ca. 70 % Vergütung bekommen obwohl ich nicht arbeiten musste.
Grüsse
mudi |
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Gast
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Verfasst am: 04 Jul 2011 - 15:15
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Du hast es einfach nicht begriffen,wer am längeren Hebel sitzt!
Mit der Einstellung wirst du es in keinem Markt "längerfristig" (und das wolltest du ja) vorankommen.
| Zitat: | | Du erinnerst ich an folgende typische Situation in der schule, eine Lehrerin dreht sich zur Tafel und schreibt da was auf. Währenddessen streiten zwei schüler. Es fing an dass der EINE den ANDEREN an den Haaren zog, die Lehrerin sah das nicht. Das wollte der ANDERE natürlich nicht auf sich sitzen lassen und packte den EINEN und zog ihn ebenfalls an den Haaren. Doch diesmal , zum nachteil des ANDEREN, hat sich die Lehrerin im "richtigen" augenblick herumgedreht und gesehen das der ANDERE den EINEN an den Haaren zog. Nur der ANDERE bekam einen Verweis, weil körperliche Gewalt verboten ist . Der ANDERE hat versucht und versucht es der Lehrerin zu erklären, dass er nicht schuld ist sondern der EINE angefangen hat. Doch die Lehrerin sagt: " Mir egal, hier wird nicht gekäpft und basta!" |
Wo passt der Vergleich auf dein Beispiel???
Es geht um einen langfristigen Mitarbeiter und geschätzten Kollegen und auch wenn du es nicht wahrhaben willst,bist weit,weit unter ihm.Zuerst kommen noch die Azubis und dann noch die Praktikanten und erst du als im Markt neuer Promoter! |
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Gast
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Verfasst am: 04 Jul 2011 - 23:40
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Ich hab verstanden was du meinst , ich weiss natürlich wer am längeren hebel sitzt.
Aber das ist ja kein grund mich direkt so respektlos zu behandeln, siehe oben, was wäre wenn alle so wären??? |
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Gast
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Verfasst am: 05 Jul 2011 - 8:36
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Hui, na ich bin ja hier echt geschockt.
Du suchst hier Hände ringend nach Hilfe fängst aber hier deutlich an, dagegegn zu wettern, anstatt Kritik anzunehmen.
| Zitat: | | Was kann man dagegen tun damit ich meinen Sales Promoterjob wiedder bekomme? |
Also, wenn Du(Bouddy) Dich auch nur ansatzweise so im Markt verhalten hast, wie Du edmerel hier in den Schwitzkasten nimmst und ihn dermaßen negativ drücken möchtest, dann kann ich mir echt vorstellen, was im Markt passiert ist und Du ganz und gar nicht so unscheinbar unschuldig bist.
Du gehst dermaßen auf Aggression, was sehr schade ist, da ist ja gar kein Reden mit Dir.
Fakt ist, auch wenn ich "nur" Prospekte verteile, dann muss ich mich im Markt bzw. beim ML anmelden und mich vostellen. Schon allein da entscheidet sich fast, wie das weitere Verhältnis sich den Tag über gestaltet.
Bin ich dann in der Abteilung angekommen, dann begrüße ich die Mitarbeiter und stelle mich kurz vor. Höflichkeit...
Zudem kann ich dabei auch noch kurz klären, wie die Absatzverhältnisse des jeweiligen Produktes stehen und könnte aushandeln, das man eben an meinem Arbeitstag mein Produkt mit schieben kann...
 Ist nicht schwer und tut auch nicht weh...
Das man dann aber auch noch Mitarbeiter beschimpft, nur weil der seine Arbeit tut...unfassbar.
Hallo??? Ich möchte doch einen guten bzw. sehr guten und professionellen Eindruck hinterlassen und gerne wieder kommen?
Oder etwa nicht???
| Zitat: | Aber wie gesagt, du wurdest als Promoter so dermaßen manipuliert , dass du deine menschliche seite vergessen hat. die respekt, freundlichkeit und ehre zuteil sein werden soll in jeder gesellschaft in der du dich befindest. Ansonsten kommt es zum gegenteil des Friedens.
Nur durch gegenseitigen Respekt kann frieden herrschen. |
Also, wenn ich in die Realität schaue, dann sehe ich leider keiner Weltfrieden und den wird es auch nicht wirklich geben.
Mit Diplomatie, Taktik und Einfühlungsvermögen kann man dennoch es sehr weit schaffen, sogar bis ganz oben!
Fressen und gefressen werden, ist seit tausenden von Jahren ein Naturgesetz.
Aber jetzt zu philosophieren würde den Thread sprengen.
Hier wurde niemand manipuliert, denn Höflichkeit und Freundlichkeit, sowie ein gewisses Maß an Respekt, Kritikfähigkeit und Verhandlungsfähigkeit haben Edmerel und ich mit Sicherheit von Haus aus.
Vergiss bitte nicht, das Du selbstständig bist und DICH verkaufst mit dem Namen Kodak arbeiten/schmücken darfst, um Deine Leistung zu steigern und Dich interessanter für Firmen und Aufträge zu machen.
Also wo ist Dein Problem?
| Zitat: | Und nicht etwa nach deiner Auffassung, einfach alles in sich hineinfressen , respektlos behandelt werden, Prospekte im mülleimer,(anstatt einfach höflich mich entgegenzubringen dass das nicht gestattet ist) und am ende nochmal einen draufsetzen und Kunden von meinem Produkt fernhalten.
du bist echt....ach folgender smiley drückt das am besten aus |
Boh, na setzt ja noch die Krone obendrauf....du bist echt...na hallo wir sind hier in einem Austausch-, Hilfe- und Erfahrungsforum und nicht auf dem Battlefield....nimm doch mal Kritik an und überdenke, ob Du vielleicht nicht überreagiert hast.
Entschuldigung geim Kunden eventuell angebracht???
| Zitat: | Ich hab verstanden was du meinst , ich weiss natürlich wer am längeren hebel sitzt.
Aber das ist ja kein grund mich direkt so respektlos zu behandeln, siehe oben, was wäre wenn alle so wären??? |
Gegenrespekt dem MA gegenüber? Dem ML???
Das konnte ich leider nicht herauslesen aus dem Post.
Fakt ist, wir sind überall "nur" Gast und dementsprechend sollten wir uns auch verhalten, ich fahre auch nicht, unvorgestellt, zu Dir nach Hause und telefoniere Dein Telefonbuch ab, sowie das ich mich hinsetze und kritisiere, wie sauber oder auch nicht Deine Wohnung ist.
Es gibt Märkte, in den arbeiten Marktleiter, für die ist IHR Markt, deren Leben und Kind. Sie lassen sich ungern stören in ihrer Arbeitsweise, oder gar REIN REDEN...also wo ist das Problem schon bei der Anmeldung abzuchecken, wie ich mich zu verhalten habe.
Nun denn hoffe ich echt für Dich,das Du mal in Dich gehst und Deine Arbeitsweise und deinen innerern Frieden mal überdenkst.
Bis dahin
Alles Gute |
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Gast
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Verfasst am: 02 Sep 2011 - 18:27
Vertrag gültig??? Entschädigung??? |
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Hi zusammen
Ich hab mal ne Frage und hoffe das mir jemand helfen kann.
Ich habe einen Job angenommen für ein Start-up Unternehmen bei dem ich 14 Tage täglich 12 Stunden arbeiten sollte. Der Kontakt lief über einen "City Manager", mit dem ich die Einzelheiten besprochen habe. Nach einigen Mails und Telefonaten über Details habe ich den Job zugesagt und er hat mir das per Email und per Telefon bestätigt. Darufhin hat er mir einen Vertrag zugeschickt, den ich ausgefüllt und an die Zentrale nach Hamburg geschickt habe.
Das war so drei Wochen vor Beginn des Jobs. Der "City-Manager" war dann zwei Wochen im Urlaub und als er wieder da sein sollte habe ich ihn nicht mehr erreicht. Weder per Telefon noch per Mail. Das gleiche gilt für die Leute aus der Zentrale. Einmal habe ich wenn er erreicht, woraufhin mir ein Rückruf zugesagt wurde, der natürlich nicht kam.
Was kann ich da jetzt machen? Ich habe mir die 2 Wochen freigehalten und keinen Jobs angenommen mir fehlt jetzt natürlich ein guter Batzen Geld in der Kasse. Der Bezahlung war Fixum + Provision. Allein das Fixum war 1300 Euro. Habe ich Anspruch auf das Geld? Ich habe ja eine schriftliche und mündliche Zusage. Und den Vertrag habe ich auch unterschrieben. Was mir fehlt ist ein Exemplar mit deren Unterschrift.
Ich hoffe jemand hat ein paar weise Worte.... |
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Gast
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Verfasst am: 02 Sep 2011 - 18:40
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Ich denke ohne gültigen Vertrag - in diesem Falle eine Kopie oder ein Original mit der Unterschrift des Unternehmens - wird es schwierig, Ansprüche geltend zu machen. Du kannst es natürlich auch mit den vorliegenden E-Mails versuchen.
Ich rate dir, dich bei einer entsprechenden Stelle beraten zu lassen: Rechtsanwalt oder vielleicht auch bei einer Beratungsstelle der Verbraucherzentrale - diese bitten da manchmal auch viel Hilfe an - zumindest um einen ersten Eindruck zu bekommen, ob es sich lohnt, einen Anwalt einzuschalten.
Ich drücke dir auf jeden Fall die Daumen!
Ich hatte ein ähnliches Problem vor 2 Wochen - da ging es aber um weit weniger Geld und ich habe glücklicherweise Ersatz gefunden, um den Geldbeutel am Leben zu halten. |
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Gast
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Verfasst am: 02 Sep 2011 - 18:51
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Danke erstmal für die Antwort.
Das war auch mein Gedanke das mir da eine Unterschrift fehlt, aber nach deutschem Recht müsste der Vertrag vielleicht doch gültig sein.
Auf jeden Fall habe ich über verschiedene Umwege jetzt doch noch wen an die Strippe bekommen. Der Sachverhalt sieht jetzt so aus.
Der City-Manager wurde gefeuert und das Projekt in Köln verschoben....
Aber auch das sollte eigentlich den Sachverhalt nicht ändern, wenn keiner den Einsatz absagt. |
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Gast
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Verfasst am: 02 Sep 2011 - 19:03
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Damit wäre aber nun zumindest geklärt, warum der Typ plötzlich nicht mehr erreichbar war - war wohl ein "dauerhafter Urlaub".
Hast du dich im Internet mal nach der Firma im Allgemeinen erkundigt?
Wenn das Projekt nur verschoben wurde, könnten sie dich ja auch für den neuen Termin buchen - sofern du noch willst... |
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Gast
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Verfasst am: 02 Sep 2011 - 19:07
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| Ja, das haben dir mir auch angeboten. Das wäre dann vielleicht nächsten Monat, aber so richtig weiter helfen tut mir das auch nicht. Das Projekt scheint zu laufen und Geld ist bei denen auch nicht das Problem. Eher das Unorganisierte bei so Start-Ups, worunter ich jetzt leiden muss. |
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Gast
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Verfasst am: 03 Sep 2011 - 14:54
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| Zitat: | | Und den Vertrag habe ich auch unterschrieben. Was mir fehlt ist ein Exemplar mit deren Unterschrift. |
Und genau,wie mein Vorredner schon schrieb,ist das Problem!
Den Anwalt kannst du dir jedoch sparen,da gerichtlich hier nichts zu holen ist (die Gegenseite wird behaupten,dass es sich um ein freiliegendes Angebot gahandelt habe,dass du weder angenommen hast,noch sie es bestätigt haben).
Auch deine Unterschrift zur Vertragsannahme beweist nichts,weil sie immer noch behaupten können und werden diese nie erhalten zu haben.
Nihms einfach so hin:
Du hast Lehrgeld bezahlt und nächstes Mal weißt du es besser!
P.S:
Trotzdem würde ich dir empfehlen,falls du keine (gewerbliche) Rechtsschutzversicherung hast,eine kostenlose Rechtsberatung aufzusuchen.Diese gibt es es in jeder größeren Stadt und dort stehen dir Rechtsanwälte zum Erstkontakt und zur Rechtshilfe beiseite! |
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Gast
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Verfasst am: 19 Sep 2011 - 13:35
Jobabsage keine 24 Std. vor Antritt |
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Hallo ihr Lieben.
Ich bin erst seit kurzem hier und mir sind schon 3 von 4 Jobs abgesagt worden. Der letzte wurde mir heute Vormittag abgesagt. Diesen Job sollte ich morgen früh um 8 Uhr antreten. Die Agentur meinte der Kunde hätte die Größe des Messestandes falsch eingeschätzt und somit auch das benötigte Personal, somit war ich raus. Auf meine Frage nach Regressansprüchen sagten die mir, dass da wohl nichts zu machen wäre. Ist das wirklich so? Ich meine der dritte Job der so kurzfristig abgesagt wurde das ich keine anderen Jobs mehr finden konnte ist schon super ärgerlich und eine ganze Menge Geld.
Wer hat Tipps für mich??
Schon mal vielen Dank für euren Einsatz.
LG Lisa |
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