promotionbasis.de

Iris25 · Verfasst am: 27 Nov 2004 - 16:07

mich würde interessieren, warum gewisse jobs nur ab einer bestimmten größe vergeben werden.
vielleicht kann mir das jemand erklären.
was denkt ihr darüber?
iris

Gast · Verfasst am: 27 Nov 2004 - 16:28

hey iris,

leider haben einige (besser viele) männer (aber auch frauen) immer noch ein bestimmtes schönheitsideal im kopf, d.h. große schlanke frauen verkörpern dieses gewisse etwas.
die vorgaben kommen von den auftraggebern, auch wenn einige agenturen schlichtweg nur nach kompetenz auswählen würden, dass ist nun einmal das blöde.

aber es gibt ja auch noch genügend andere jobs, wo die körpergröße völlig egal ist und einfach nur das können zählt!

also, lass dich davon nicht entmutigen, kleine leute (so wie ich) besitzen auch größe und auf die kommt es im leben doch eigentlich an... Wink

greetz muggi

teufeline · Verfasst am: 27 Nov 2004 - 18:24

Ich bin auch nur smarte 163cm gross und habe eigentlich keine Probleme nen Promojob zu bekommen.

Klar, es fallen Jobs heraus wo 90-60-90 und 175cm gefragt sind - aber ich kann da echt drauf verzichten...wenn manche Auftraggeber es sich so wünschen und damit ein bestimmtes Klientel ansprechen wollen oder sich bestimmter Klischees bedienen wollen sollen sie es tun...

Lass dich von gewissen Anforderungen nicht entmutigen - Qualität setzt sich durch !!!

Iris25 · Verfasst am: 28 Nov 2004 - 12:54

hi,
nein, keine angst, entmutigen laß ich mich nicht und ihr habt recht, es gibt genug andere jobs.
trotzdem würde mich interessieren, was sich die betreffenden kunden denken, wenn sie solche kriterien erstellen. schließlich geht es nicht um modeljobs!
es muß doch eine einleuchtende erklärung geben dafür zumal das keine einzelfälle sind!?
iris

teufeline · Verfasst am: 28 Nov 2004 - 13:05

Zugegeben - es sind keine Modeljobs....jedoch will man ja die Leute auf sich bzw. das Produkt/die Aktion aufmerksam machen und das funktioniert halt immer recht gut wenn man grosse, gut proportionierte Damen in aufregenden Outfits auf die Leute loslässt. Da drehen sich ALLE (nicht nur Männer Wink

nach um)

Es kommt halt darauf an, was man mit der Promoaktion erreichen will und um was für eine Promoaktion durchführt.

Iris25 · Verfasst am: 28 Nov 2004 - 13:29

ja, da hast du recht! in einer menschenmasse könnte es tatsächlich passieren, dass man mich beispielsweise übersieht.
das kann ich durchaus nachvollziehen! das ist wirklich ein grund.
dann bleibt noch eine sache. was ist mit jobs bei denen es nur um service geht? z. b. gästebetreuung, vip hostessen?
lg iris

Gast · Verfasst am: 28 Nov 2004 - 21:48

Ich denke auch, dass einige Auftraggeber (gar nicht mal die Agenturen...) noch ein Schönheitsideal im Kopf haben...
Ich hatte mal ein Angebot gelesen "Es wird eine üppige Oberweite gewünscht, da Dekollté gezeigt werden soll" (auf der anderen eite wollten sie Kleidergröße 36 haben...) Bei solchen Sachen bewerbe ich mich dann gar nicht, weil ich es einfach nur oberflächlich finde...
Auf der anderen Seite werden oftmals ja auch Klamotten gestellt, und dann haben die oft nur "Einheitsgrößen" da...

Iris25 · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 0:09

sicherlich gibt es bei vielen aktionen gute gründe wie eben einheitsgrößen, aber ich denke, dass es genauso viele aktionen gibt, bei denen es keine gründe gibt, oder sogar welche, die dagegen sprechen.
meiner meinung nach sollte das mal überdacht werden...
lg iris

Gast · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 0:36

Hauptsächlich bei Hostess-Jobs ist es ja meistens so, dass eine Mindestgröße von 1,70 m gewünscht wird. Auf der einen Seite irgendwo auch nachvollziehbar. Hab mal auf ner Messe Standservice gemacht, bei der die Theke so hoch war, dass man eine 1,60 m große Hostess dahinter kaum mehr gesehen hätte. lol

Da kann ich ja nur froh sein, dass mir Mutter Natur 175 cm Körpergröße geschenkt hat und ich somit auch für solche Jobs geeignet bin.

Auf der anderen Seite ist das Kriterium Körpergröße meiner Meinung nach aber natürlich nicht ausschlaggebend für die Qualität der Arbeit, die ein Mitarbeiter leisten kann.

Da fällt mir grad eine schwachsinnige Aussage einer ehemaligen Chefin ein, die behauptet hat, dass kleine Menschen unglaublich anstrengende und schwierige Mitarbeiter sind, da sie glauben, sich aufgrund der geringeren Körpergröße besonders hervortun zu müssen und sich ständig beweisen wollen, was wohl mit der Zeit ziemlich auf die Nerven gehen kann. Da glaub ich zwar heute immer noch nicht dran, aber jeder wie er meint. mr green

Anna_Promo · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 11:08

teufeline · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 11:18

Iris25 · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 11:35

ich denke nicht, dass ich es zu eng sehe. hab mich einfach nur etwas damit auseinandergesetzt und mir eine meinung gebildet.
ich bin generell der meinung, dass man gegebenes durchaus hin und wieder mal hinterfragen sollte. kann ja nicht schaden solange man sachlich bleibt.
lg iris

teufeline · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 13:33

Iris25 · Verfasst am: 29 Nov 2004 - 15:25

naja... offensichtlich gibt es unterschiedliche meinungen zu diesem thema und die interessieren mich auch wenn es nur eine lappalie ist.
keine angst... hab nicht vor mit diesem thema in die politik zu gehen!

Katja1303 · Verfasst am: 20 Sep 2005 - 22:01

Hi Iris,

ich kann nur sagen manchmal ist das gar nicht so erstrebenswert so groß zu sein. Ich bin 1,76m schlank und blond.Für Hostessen sicherlich immer gut nur manche Agenturen wollen lieber "normal" große Frauen, die nicht so aus der Masse heraus stechen.
Denn es gibt immer noch tolle Vorurteile von wegen arrogant,eigebildet u.s.w und das wollen Kunden nicht so wirklich.
und dann hast Du Glück, wenn du deine 1,65m hast normal gebaut bist und nicht gerade ein Nachtschattengewächs Very Happy

!!!
dann kommen die Aufträge nämlich von selbst!! hehe

Liebe Grüße

Katja